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来源:斯塔诺:战恒大以拼为主众将有信心谈为何取消踩场  作者:   发表时间:2019-10-14 12:06:13

  2、英语相关专业或市场营销专业或国际贸易专业并熟悉外贸作业流程。;生产组长:2名,男/女,高中以上学历高中以上学历,男女不限,要求有生产现场管理1年以上经验,有电芯行业现场管理经理优先。工作地点:深圳市南山区、福田区、大鹏新区等地管理处;中建水务公司:污水厂运行工:60名,男/女【岗位要求】中专、技校及以上学历,环保专业,大专及以上学历者优先;熟悉电脑操作;有电工证和污水处理工证书优先;1年以上水处理行业工作经验;有污水厂、湿地运行操作经验者优先。

  4、沟通能力强,处理异常事情反应快。(包食宿,综合月薪4800-6000);厨师:多名,男/女熟悉川、湘、粤菜制作或各类面点制作,2年以上工厂食堂厨师工作经验;注塑调机师傅:2名,男/女,3年以上注塑成型车间管理与实操工作经验,熟悉日本住友、德国雅宝、阿博格、德马格等注塑机与有信、SATR取出机操作,能独立安装模具、调较注塑条件的设定,试模、保养工作等。3、具有较强的沟通能力和谈判能力、明确的目标和方向;大专以上学历、2年以上相关工作经验,4、熟悉网络平台官网、淘宝、慧聪、阿里的运营优先;5、熟悉基本网络销售技巧;有展会经验更佳;进行全面完整的规划(定位、视觉、版式、内容等),并和团队一起完成店铺销售目标;6、具有良好的职业素养和团队合作精神,勇于创新,富有激情;外贸业务员:8名,男/女1、大专及以上学历;2.英语六级以上,听说读写能力强。

  月薪:8000-15000以上晋升空间:主管-副经理-经理-总监-股东只要你想,没有什么做不到的。3.钳工(适应出差者工资达6500元以上),男,20名,45岁以下,机械识图能力强,有良好的设备安装及技术改造能力,有大型钢结构装配制作经验2年以上;做事积极主动,责任心强,工作认真,吃苦耐劳;能适应出差者优先;车工:男,10名,45岁以下,两年以上普车/数控车床经验,熟练操作C6140/50车床/广数980车床;识图能力强,了解机械加工基础知识、金属切削原理、金属材料,能够解决车床操作技术关键问题;做事积极主动,责任心强,工作认真,吃苦耐劳;能适应出差者;铣工:男,10名,45岁以下,识图能力强,3年及以上工作经验,操机手法熟练,具有团队精神;激光切割操作工:男,1名,45岁以下,能熟练操作大族激光G4020MF切割机;设备的日常维护保养;保持工作环境的整洁;工作积极,态度端正,能适应加班;打磨搬运工:男,5名,45岁以下,会用打磨机,能够搬运,吃苦耐闹,服从安排;清洁工:男/女,1名,45岁以下,刻苦耐劳,勤力,服从安排,有清洁工相关工作经验优先,负责清洁,打扫卫生,保洁等等,综合待遇3000元左右。(包食宿,综合月薪5500-6500);空调师傅:5名,男/女,持空调制冷工操作证或电工证,3年以上制冷相关工作经验,对分体空调有一定的安装和维修保养能力,有麦克维尔、开利冷水机组运行经验优先。

  【岗位职责】按照主管要求,做好巡逻纠察工作;负责排污设施检查;负责河道排污口检查;发现污水偷排及时记录、上报;完成领导交办的临时工作。工作范围:1.开发新加盟商(个人及公司)2.协助已加盟的个人或公司快速发展团队(业绩关联)职位要求:1.有强烈的成功欲望及目标感2.1-2年以上销售经验(有保险、直销、金融经验优先)3.良好的学习理解能力4.良好的沟通能力5.优秀的团队协作能力;深圳SL管理有限公司(深圳地铁集团)深圳能源集团股份有限公司物业管理分公司:安管员:25名,男/女岗位要求:男,40岁以下,身高1.68米以上,无犯罪记录,身体健康。月薪+产值奖;油漆底油师傅:2名,男/女,有同职工作经验;面油师傅:1名,男/女,有同职工作经验;油漆修补师傅:2名,男/女,有工作经验;油漆抛光师傅:1名,男/女,有工作经验;油磨师傅:6名,男/女,有同职工作经验;木磨师傅:3名,男/女,有同职工作经验;帮工:3名,男/女,有同职工作经验;司机:男、年龄28岁以下,三年以上驾龄,熟悉深圳及周边路网。

  【食宿安排】有员工饭堂(包三餐);包住(2-4人一间)【工作时间】倒班制【工作地点】坪山;比亚迪股份有限公司(坑梓工业园)硬件部测试员:多名,男/女,高中或中专,18岁以上1、熟悉电子技术基础,常用电路,电子元器件知识。(1).高中以上学历,有三年以上自动化设备组装调试经验,熟悉电气元件及各类传感器的安装调试;(2).可熟练协助电控工程师完成设备接线调试工作,可适应经常国内出差;CNC技工:2名,男/女,月收入4000-6000元,6天制,奖金另计。四、经验要求:具有两年以上国际贸易工作经验。

  试模工:2名,男/女,初中或以上学历18岁以上,1、能熟练操作各种注塑机及周边辅助设备,2、能够独立完成试模作业并找出问题点、中级CNC工:16名,男/女,初中或以上学历18岁以上,1、有3年及以上CNC模具加工经验,2、熟悉五金模,塑胶模的制作流程;3、熟悉森精机,牧野机,永进机等机床操作,责任心强,能吃苦!中级电火花工:16名,男/女,初中或以上学历18岁以上,1、有3年及以上塑胶/五金模具放电工经验;2、能独立操作牧野/沙迪克,责任心强,能吃苦;中级模具钳工:20名,男/女,初中或以上学历18岁以上,1、磨床、铣床的基本操作技能。欢迎应届毕业生;仓管员:1名,男/女,高中以上学历,数字敏感;PE技术储干:多名,男/女,大专以上学历;IE技术储干:多名,男/女,大专以上学历;品质储干:多名,男/女,大专以上学历;生产储干:多名,男/女,中专以上学历;电工:1名,男,高中或中专,18-28持电工证,有责任心,工作积极主动,能吃苦耐劳;深圳市君兰电子有限公司绩效考核主管:男/女,1、年龄25-35岁,大专以上学历,人力资源、企业管理或其他相关专业。;保洁员:1名,男/女,20---50女,20——50岁,主要负责日常的卫生,做事认真、细心、有责任心,包吃、包住,工资面议。

  (急);圆磨师傅:4名,要求:男、18-35岁,初中以上学历,工作经验2年以上,服从公司生产管理,能吃苦,能适应白夜班。;保洁员:1名,男/女,20---50女,20——50岁,主要负责日常的卫生,做事认真、细心、有责任心,包吃、包住,工资面议。有能力有效地管理员工,擅长生产定额和工时定额的制定和考核,能及时准确的考核操作工当日的绩效。

  待遇:3000底薪+提成+奖金,五险一金+包住,差旅费等;业务主管:男/女工作要求:3年以上的业务经验,做过业务主管的优先,大专以上学历,能有组织团队能力。4、具有良好的沟通、协调能力;QC:5名,女,20-38岁学历:中专及以上学历(有能力者学历可放宽);任职资格:1、有1年以上电子厂相关工作经验;2、有志于品质领域的发展;3、认真听从主管按排;为人踏实,工作细心。任职要求:1、女:23-35岁,大专或以上学历,四年以上消费类电子或相关电子物料行业采购工作经验,;2、有较强的沟通能力及表达能力,丰富的供应商谈判技巧,能有效控制采购成本;3、有较强的供应商管理能力,能根据公司需要建立供应商信息数据库,按照公司计划全面掌控供应商的物料供应进度;4、有评估工厂的相关工作经验,懂成本分析;5、性格开朗,心理素质好,能承受一定的工作压力;6、有电子厂采购工作经验,有适配器、逆变器、充电器物料采购经验者优先;仓管员:男,22-35岁中专以上学历,熟悉电子物料,有相关工作经验一年以上,工作认真负责;电子工程师:2名,男/女25-42岁,大专及以上电子专业,熟悉电源适配器,独立设计电路,工作积极认真负责。

  ;深圳市金凤凰第二家具有限公司沙发扪工:8名,男/女,有各类沙发扪皮工作经验,记件工资;车工:1名,男/女,有沙发电车工作经验,保底+记件工资;金属抛光师傅:6名,男、48岁以下、有不锈钢备料、抛光焊接工作经验,日薪+加班费;焊接师傅:5名,男、48岁以下、有不锈钢备料、抛光焊接工作经验,日薪+加班费;沙发放样师:2名,男/女,负责依照图纸制做古典、欧式、美式、现代等款式沙发木架放样、开棉放样、裁剪、扪皮等制作;柜类样板师傅:12名,男/女,能独立完成工艺制作;柜类组装师傅:18名,男/女,45岁以下在同职工作经验;机加师傅:2名,男/女,45岁以下在同职工作经验;机加铣床师傅:1名,男/女,45岁以下在同职工作经验;柜类样板推台锯师傅:2名,男/女,能看懂图纸会操作设备;裁皮机主机手:1名,男/女,有同职经验;餐沙组装师傅:6名,男/女,有各类餐椅沙发组装工作经验;餐沙样品师傅:15名,男/女,会看三视图两年有餐沙组装经验;餐沙样品组长:1名,男/女,精能餐椅沙发木工打样、懂技术管理;餐沙部CNC编程员:1名,男/女,会编程(年青有培训资质可考虑);手工贴皮师傅:2名,男/女,有同职工作经验;包装师傅:3名,男/女,有家具包装经验;搬运工:1名,男、50岁以下、身体健康。;外贸业务员:5名,男/女,大专或以上学历,40岁以下工资:底薪(5000-10000)+高额奖金+全勤奖;1、男女不限;2.英语CET4及以上,口语流利,擅长与外商直接交流;2、有外贸实战操作经验,熟练整个外贸操作流程,掌握一定的外贸技巧,3、.有1年以上国际贸易的工作经验,4、跟单,利用阿里巴巴平台信息更新优化产品信息,回复询盘,跟进询盘,或者通过各类搜索引擎寻找客户,开发潜在客户,定期与客户联系并促成订单;国内区域经理:6名,男/女,大专或以上学历,40岁以下工资:底薪(4000-10000)+高额提成奖金+全勤奖;1、具有相关墙壁开关插座销售经验,2、有责任心,能承受较大的工作压力;3、熟练使用word和excel等办公软件办公软件;4、大专以上,能力强的可适当放宽学历要求。(包食宿,综合月薪7000-9000);体系工程师:3名,男/女大专以上学历,3年以上体系工作经验,熟悉ISO9001/ISO14001/TS16949等管理体系,有建立、推行和维护实践经验,能独立进行体系文件的拟定与修订,负责协助管理评审及相关审核认证。

  服从公司生产管理,能吃苦。宿舍每4-6人1间,24小时有热水、空调(独立阳台,洗手间)5、生日福利、节假日福利、带薪年假;剪板折弯师傅:男/女,45岁以下,3-5年工作经验,会设计制作简易模具,会操作设备,会氩弧焊者优先考虑;机械工艺工程师:2名,男/女,35岁以下,大专及以上学历,机电一体化、机械设计及自动化专业毕业,熟练应用Solidworks、AutoCAD绘图软件;2年以上机械工艺设计制作经验或机械设备设计经验、有游乐设备、电梯、起吊设备、汽车以及轮船制造公司工艺制作经验优先;负责根据公司生产能力及产品技术要求,制定产品制造及安装工艺;物料计划员:2名,男/女,40岁以下,大专及以上学历,机械类专业,机械类工厂工作3年及以上,有一定计划知识,并熟悉机械类工厂流程,懂得机械类工厂生产计划的编排;要懂CAD,要能识图;要善于沟通,办事能力强,承受压力强,责任心强;对工作认真负责;深圳市泽万电子有限公司PE工程师:1名,男,20-38岁中技(含中专)电子专业或相关专业,有电源厂PE工作经2年以上,熟悉开关电源的生产工艺流程,主要负责完成制程中产线异常的处理,测试治具的制作及维护保养等;IQC:1名,女,职位要求:1、年龄20-38岁,高中或中专学历,电子相关专业的优先录取;2、有电子厂IQC工作经验2年以上,有较强品质意识,熟悉IQC工作流程;,沟通能力佳,工作态度踏实认真,工作条理清晰;3、会使用各种电子检测仪器仪表和测量工具;,熟悉电子、五金、包材、塑胶等物料品质检测标准和检测方法;IPQC:1名,女,20-35岁;学历:高中学历(有能力者学历可放宽);任职资格:有在电子厂1年及以上IPQC工作经验者优先;1、熟悉本岗位工艺流程、检验标准、品质重点和物料使用标准。沟通能力强,有责任心,执行能力强。

  车工:2名,男/女,初中或以上学历18岁以上,1、独立操作车床;2、任心强,做事认真,服从工作安排。待遇5-7K元;CNC技工:2名,男/女中专学历,20岁以上,数控相关专业优先;一年以上工作经验。8.5K+五险一金、包吃住、节日福利;试验员:6名,男/女岗位职责:负责日常进厂各种原材料和出厂混凝土的取样及检验工作等。

  2)熟悉Linux操作系统,有Linux下的开发经验;3)有一定的逻辑思维,会简单电脑操作;思路清楚,有基本的编程素质,有良好的表达与沟通能力;5)具有一定的C/C++语言基础,或其他语言基础,掌握数据结构相关知识;UI设计学徒/助理:2名,男/女,高中以上学历,18-35包吃包住岗位要求1、艺术设计、计算机相关专业,大专及以上学历;2、对平面/广告等设计感兴趣,喜欢从事设计行业;3、不限经验,前期有同事带,有责任心,能吃苦,能承受一定的压力;4、有ps、手绘基础者优先考虑。2、整理并呈递相关业务单据和资料;3、客户的维护,客户咨询的处理和意见的反馈;任职资格:1、熟悉当地地形,有同行业工作经验者优先;2、身体健康,吃苦耐劳,人品端正,做事仔细认真;工作时间:07:30到区域内工作完成即可下班;分拣员:多名,男/女岗位职责:负责快递的分拣、扫描工作;月综合工资4000—6000元,包住,食补,绩效奖金;深圳市金岷江智能装备有限公司铣工:10名,要求:男、18-35岁,初中以上学历,2年以上工作经验,服从公司生产管理安排,能吃苦,能适应白夜班。能落实生产计划的实施和生产进度的跟踪,解决生产中的突发问题和品质的保障,确保生产正常有效运行,保证产品按时交付。

  福利待遇:1.丰厚的奖励与提成;2.完善的薪酬结构;3.完备的福利保障;4.先进的培训体系;5.广阔的发展空间;6.人性化的工作氛围;人事行政专员(急聘):2名,男/女1)、负责公司招聘、培训、员工入职、转正、离职等工作的综合管理,按照各部门的招聘要求,进行简历筛选及初试人员的约见和选拔工作;2)、进行招聘渠道的拓展、维护及网络招聘信息的发布和更新;3)、协助制定、编写、完善和推行实施各类人事规章制度;4)、建立和维护人事档案、员工花名册,及时更新员工的个人信息和资料;5)、做好员工考勤、奖惩管理,执行人力资源管理各项实务的操作流程和各类规章制度的实施,配合其他业务部门工作;6)、负责公司员工劳动合同的签订和日常管理工作;7)、负责制定和完善各职能岗岗位职责与要求8)、负责员工转正后社会保险投保、申报,公司社保基数申报、调整、年检等工作,及时掌握国家相关法律法规政策;9)、做好员工关怀工作、企业文化建设;10)、月度、季度、年度人事报表的制作与呈报;11)、其他突发事件处理和领导交办的工作。声音甜美,待人温和,有耐心,活泼开朗。有两年以上钣金折弯技工经验,会看五金产品图,会AMADA/RG-80/RG-35机,良好的沟通能力和理解能力。

  2、熟悉POWERPCB等设计软件使用。相貌端正,形象气质佳,口齿伶俐,说话流利,清晰,熟练运用OFFICE等办公软件;网页编辑:4名,男/女1、根据客户的需求及设计师的设计要求,完成客户资料的处理及录入工作;2、负责客户网站的信息搜集、编辑、审校、上传等工作;3、有较强的沟通能力。公司福利:公司每周有四天带薪调休,公司有住宿补贴;每个月有公司组织省内外旅游和聚餐;有能力有想法者享受公司分红,享受公司年终奖;业绩达标优秀者可享受公司连续一周带薪休假。

  7000-15000;钣金部生产经理:1名,男/女,大专及以上学历,机械设备类工厂钣金加工5年以上工作经验及相应管理经验;7000-15000;电控车间主任:1名,男/女,大专及以上学历,3年以上生产管理经验,有30-50人团队管理经验,熟悉电控产品的生产过程和控制。待遇:底薪+提成+奖金,五险一金+包住,差旅费等;装配电工/机械维修电工:3名,男/女男性,初中或以上学历,25-40岁,有相关技术工作经验,能按图独立完成作业,吃苦耐劳。2、3年以上模具组立工作经验;3、能处理较为复杂的模具异常。

  (包食宿,薪资面议);手语翻译(急):1名,男/女,高中及以上学历,熟练掌握中国自然手语/哑语;了解并尊重聋哑人文化,容易融入聋哑人群体;主动与公司内的聋哑人交流,关心、帮助他们;能吃苦耐劳,具有强烈的责任感,工作积极主动等。5、三节礼物、津贴:端午、中秋、春节为员工发放节日礼物或慰问金,并可贴心地代邮寄回家6、其他激励:每年组织团队活动多次,例如组织旅游、球赛及爬山等活动。薪资待遇:综合月薪:5000-8000元以上;福利待遇:入职即购买+商业保险,提供住宿(水电均摊);其它各项福利齐全。

  包吃住,单休;无经验有人带。4、全勤奖:全勤奖100元/月或以上(职级与奖金额挂钩)。熟悉进出口业务流程。

  3、熟悉办公软件的使用。工资面议;电器线路设计工程师:2名,男/女1、男性,大专及以上学历,自动化相关专业;设计现场的电气原理图及施工图;工资面议;深圳市好易家装饰工程有限公司业务员:10名,男/女;设计师:5名,男/女;项目经理:10名,男/女;展厅导购员:2名,男/女;文员:1名,男/女;工程监理:2名,男/女工资面议(高绩效者:月薪一万元以上!);深圳市安骏塑胶五金制品有限公司会计:1名,男/女,1、会计相关专业,高中以上学历;2、1年以上工作经验,有一般纳税人企业工作经验者优先;3、熟练应用财务及Office办公软件,对金蝶、用友等财务系统有实际操作者优先;4、有会计初级资格证者优先考虑;跟单文员:1名,男/女1.年龄22~35岁,女性,高中及中专以上学历.2.电脑熟练,具同等工作1年以上工作经验.3.较强的责任心、事业心及团队精神;火花机操机:2名,男/女1年以上加工模具,型腔相关工作经验,熟练操作沙迪克镜面火花机,懂普通火花机与镜面火花机的优先.(薪资待遇面谈);模具设计:1名,男/女,1、2年以上塑胶模具设计经验;2、熟练使用PRO-E、CAD、UG等设计软件;3、工作细心主动,良好的责任心和职业道德,善于沟通;深圳市帕克森电子有限公司美工:2名,男/女;外贸业务员:多名,男/女待遇:面谈(可提供食宿)上班时间:9:30-12:00;13:30-17:30;深圳市鑫台铭机械设备有限公司会计:1名,男/女要求:大专以上学历,财经类专业,一年以上财会工作经验,熟练操作Office办公软件,熟悉用友U8ERP系统。3.与相关部门沟通,获取反馈信息并进行相应的处理。

  (永湖)(包食宿,月薪7-9K);品质主管:2名,男/女,5年以上品质管理经验,有英文基础优先;熟练运用品质QC七大手法、整理8D报告和品质5大管理工具;了解品质管理流程和擅长品质管控,负责日常客诉处理、产品品质分析及改善、制成异常改善、新产品导入、人员培训等品质等相关工作。7000-8000;PMC专员:3名,男/女,大专及以上学历,会ERP系统,精通EXCEL函数,有机械设备行业PMC经验3年以上。【食宿安排】有员工饭堂(包三餐);包住(2-4人一间)【工作时间】倒班制【工作地点】坪山;比亚迪股份有限公司(坑梓工业园)硬件部测试员:多名,男/女,高中或中专,18岁以上1、熟悉电子技术基础,常用电路,电子元器件知识。

  保底4000元/月;扪皮(布)工:4名,男女不限,18-40岁,同岗工作经验,保底6000元/月;五金打磨:2名,男,20-45岁,有五金打磨经验。职责要求:1、熟悉仓库收发流程;2、有仓库管理1年以上工作经验;3、熟悉基本的电脑操作;4.有责任心,数字敏感;深圳市浙盛源木制品有限公司储干:男,身体健康,能吃苦耐劳;业务总监:2名,男/女,高中上以上学历,有驾驶证,有业务销售管理经验;业务员:多名,男女不限,有驾驶证,有销售经验优先;业务经理:男女不限,高中以上学历,有驾驶证,有相关销售工作经验;跟单文员:6名,男/女,高中以上学历,熟电脑操作,有业务跟单经验优先;行政文员:男/女男女不限,高中以上学历,熟电脑操作,有人事行政工作经验优先;财务主管:1名,女,会计专业,持会计证,能独立完成全盘会计账;行政经理:男女不限,有行政管理相关工作经验;深圳市东洋冷冻设备有限公司前台文员:男/女1、形象好,气质佳,年龄在20-30岁,女性;2、1年以上相关工作经验,文秘、行政管理等相关专业优先考虑;3、熟悉办公室行政管理知识及工作流程,具备基本商务信函写作能力及较强的书面和口头表达能力;4、熟悉公文写作格式,熟练运用OFFICE等办公软件;5、工作仔细认真、责任心强、为人正直;网络销售:男/女1、专科及以上学历,市场营销等相关专业;2、2年以上网络销售工作经验,具有网络销售渠道者优先;3、精通各种网络销售技巧,有网上开店等相关工作经验,熟悉各大门户网站及各网购网站;4、熟悉互联网络,熟练使用网络交流工具和各种办公软件;5、有较强的沟通能力;切割/焊工:男/女1、持有焊工证;2、二年以上焊工经验;3、熟悉各种设备的焊接材料及其相应的焊接要求,并使用熟练;4、有进取心、高度的事业心、责任感和良好的职业道德。3.性格开朗,热爱外贸行业,执行能力强;能吃苦肯努力,抗压能力强,4.熟悉阿里巴巴外贸国际站,在阿里直通车、推广以及活动策划等方面有独到见解,通过数据分析,能够精准把握目前市场和消费者动态;能够精准分析竞争对手策略。

  月薪:4500-6000以上。懂ISO8000,ISO9000等文件管理体系,能独立处理15台注塑机异常问题,了解PS,PP,ABS等胶料性能。福利待遇:1、系统、完善、公平的晋升体系;2、1-3月平均工资8000-10000元,工作6个月平均工资13000-25000元,工作半年以上,平均工资18000-35000元,具有竞争力的薪酬:3000元无责任底薪+餐补+绩效+荣誉补贴(2500元)+年终奖;3、完善的保险福利:入职即享受五险一金,转正后六险一金,免费周年体检;4、朝九晚六,周末双休,法定节假日休息;5、完善的各式培训机会:岗前带薪专业技能培训、个人能力素质培训等;6、丰富多彩的员工活动,如员工生日会,团建活动、志愿者活动、户外拓展活动,年会等;深圳鑫民智新能源有限公司采购员5000~6500:1名,男,大专或以上学历,22-35岁女性,大专学历以上,25-35岁,1.有驾照会开车,具备专业的采购知识以及能力,熟悉采购流程2.具备良好的商务谈判能力,为企业争取最大的利益3.具备良好的沟通协调能力4.具备良好的成本控制能力;5.具备良好的团队写作能力。

  (包食宿,薪资面议);绩效主管:1名,男/女,大专及以上学历,人力资源管理或工业工程专业优先;3年以上绩效管理的工作经验,熟悉标准工时测定、产能评估、人机配比评估及薪酬制度、劳动法等政策方针;负责建立、完善公司绩效考核体系,制作人力成本的预算、分析及薪酬调查报告等。(持有效特种工作证)(应届毕业生或学徒亦可!);采购员:3名,男/女1、男女不限,高中及以上学历,熟悉采购流程,良好的沟通能力、谈判能力和成本意识;工作细致认真,责任心强,思维敏捷,具有较强的团队合作精神;有良好的职业道德和素养,能承受一定工作压力;有从事五金或非标机械设备原材料及配件采购的相关工作经验;工资面议;机械设计工程师:3名,男/女大专以上文化程度;机械设计、自动化等相关专业;熟练掌握机械原理,能胜任机械非标设计和机械制图,熟悉机械结构和机械传动;熟练掌握运用AUTOCAD等工程软件;工资面议;机械设计高级工程师:1名,男/女本科以上文化程度;要求:熟悉非标电镀整套设备设计方案等相关专业;有相关部门管理经验者优先;工资面议;PLC程序员:2名,男/女1、男性,大专及以上学历,自动化相关专业;对PLC进行系统设计与编程、调试;设计现场的电气原理图及施工图,并进行调试和维护;用PLC组网,并传输数据至上位机。3.具有一定机械常识和制图方面的知识;IQC品检员:2名,男,1.机械制造或自动化类相关专业,中技或以上学历,3年以上机械设备行业电气或机械装配QC工作经验;2.能熟练看懂图纸及使用各种检验工具;3.机械QC熟悉机械零件加工工艺更佳;仓管员:1名,男1.有1年以上的机械五金厂工作经验;2.对数字敏感,会办公软件;3.服从工作安排,能吃苦耐劳.以上职位。

  2、熟悉实验、测试工装设备的工作原理,使用方法。(包食宿,综合月薪7000-9000);3D工艺工程师:2名,男/女3年以上盖板行业或玻璃抛光异形工作经历,熟悉3D玻璃加工工艺及热弯成型;负责热弯后的3D玻璃进行抛光、打孔、二次CNC等后加工工艺和异常处理;有英文基础优先。3、学习能力强,工作热情高,富有责任感;4、本岗位欢迎优秀应届毕业生前来应聘(学习能力强者可宽松学历要求);福利待遇:1、富有竞争力的薪酬水平和其他福利津贴;2、给予完善的绩效考核,年终奖金及定期调薪;3、完善的培养体系和晋升机制;4、带薪休假(年假,婚假,丧假,病假,培训假等);5、丰富的业余集体活动(拓展,旅游,聚餐,年会等);附:公司实施人性化管理,提供良好的办公环境,条件优秀者可提供一个月的岗前实习,有专门的负责人进行指导,从而快速的融入工作;Python人工智能研发实习生/零基础可培养:3名,男/女,中专或以上学历包吃包住,岗位要求:1)18-32岁,专业不限,大专及以上学历者优先;2)熟悉Java或Python,了解C/C++语言;3)对计算机感兴趣,有志于长期从事IT行业4)有较强的学习能力和逻辑思维;5)接收其他专业转行,零基础也可;同兴塑胶五金(深圳)有限公司采购员:1名,限女性,35岁以下,大专及以上学历,英语四级,一年以上采购工作经验;会计员:1名,女性优先,大专以上会计专业学历,1年以上会计工作经验优先考虑,诚实守信,有职业操守;喷油调油技工:1名,男/女20-40岁,懂得喷油调色工艺,服从上级安排,有较强的责任心;移印调机师傅:2名,男/女懂移印机调试,夹具安装,油漆调色,能吃苦耐劳,有上进心;植毛调机师傅:2名,男/女懂植毛机调试,夹具安装,吃苦耐劳,有上进心.;饰品设计师:1名,限女性,大专以上学历,会用P.S,AI软件绘图,熟练office办公软件,有包装设计者优先考虑;船务文员:1名,男/女高中以上学历,英语听说写流利,船务工作经验1年以上,熟悉船务工作流程;设计助理:2名,男/女高中以上学历,有样品跟踪经验优先,服装设计、珠宝设计等设计类专业优先;外贸跟单:1名,限女性,英语读写熟练,熟练使用word、excel办公软件,一年以上跟单工作经验;织机机修师傅(学徒):2名,男/女45岁以下,略懂(走马机、滴胶机、钩边机、毛巾圈机、弹力带机、打沙机)织机维修工作经验,大专机械专业也可考虑;项目工程师:2名,男/女熟练使用CAD如PROE,SOLIBWORKS(必会),UGAUTOCAD等绘制产品3D及2D产品图,对各类塑胶的特性,注塑工艺有基本认识,如对五金薄片冲压成型及电镀,表面处理等有认识更佳;ERP开发工程师:1名,男/女,大专以上学历,2年以上制造业ERP开发经验,熟悉制造业内部管理流程,精通ERP业务逻辑流程,熟悉C#语言及SQL,具备良好的代码编写习惯,有塑胶/五金/玩具制造业经验者优先;电工2名/焊工1名:男/女,20-40岁,初中以上学历以上,有相关工作经验三年,有电工证,有较强的工作责任心,能吃苦耐劳;物控文员:1名,男/女,高中以上学历,1年以上文职相关工作经验,办公软件使用熟练(Excel/WOrd);注塑调机技工:2名,男/女,20-40岁,初中以上学历,一年以上同职工作经验。

  (应届毕业生亦可);行政文员(包吃住):男/女,年龄:18-26岁,形象气质佳,工作认真细心。熟悉测量工具的使用和保养,了解塑胶模具结构,适应两班工作制.福利:1、保险:公司为全体员工购买保险(五险),保险费用由企业、个人根据国家有关规定合理负担。;IPQC检验员:1名,男/女20-35岁,熟悉生拉制程巡检检验方法及异常的处理,熟悉IS09000品质管理体系运作,会使用品管手法,责任心强,工作积极主动,有电子厂工作经验;FQC检验员:1名,男/女20-35岁,熟悉来电子产品检验及生产制程中品质异常的处理,责任心强,工作积极主动;IQC检验员:3名,男/女18-35岁,熟悉来料塑胶、五金、电子、包材、线材物料检验方法,熟练使用检验工具;PE:1名,男/女26-40岁,有电子厂PE、技术指导工艺改善,现场问题异常分析实际工作两年以上,会调时各种测试仪器,测试与仪器的校正维护制作,同职位3年以上工作经验;蓝牙维修员:1名,男/女18-25岁,中专以上,懂焊接工艺,会使用风枪、烙铁,能识别基本的电子线路原理,对电子无器件有一定了解,电子相关专业应届生亦可;生产拉长/生产主管:1名,男/女22-35岁,高中或以上学历,从事生产拉长一年以上,熟悉排拉,物料管理及人员管理;3C研发主管:1名,男/女30-45岁,电子信息、机械设计等相关专业大专或以上学历,有蓝牙/移动电源等3C数码周边产品研发三年以上经验,沟通能力强,能协助管理整个3C研发团队;仓管员:1名,男/女25-35岁,中专或以上学历,有1年以上电子物料收发经验,熟悉仓储运作流程;厨师:1名,男/女45岁以下,初中或以上学历,持有健康证,有工厂大饭堂工作经验三年以上经验,会做湘菜或川菜。

  ;模具设计工程师:10名,男/女,大专或高技及以上,18岁以上,1、熟练UG4、0、AUTOCAD等设计绘图软件,2、掌握塑胶模具产品结构,具有创造性设计思维、解决复杂问题的能力,3、工作态度诚恳,能吃苦耐劳,服从领导工作安排;模具工程师:20名,男/女,大专或高技及以上,18岁以上,1、英文熟练听读写能力,熟练操作UG4、0、CAM相关软件,机械模具专业背景,了解模具结构;2、具有良好的沟通协调能力,项目管理思维,责任心强。无经验也可以,吃苦耐劳,有意向从事镀膜方面。立志长期从事外贸行业。

  定期体检,公司设有员工休息室,提供微波炉、饮水机等便捷设备。3,新人7天试用期,免单入职!底薪2200元./月;储备经理:2名,男/女1、18岁以上,口齿清晰,普通话流利,语音富有感染力;2、对销售工作有较高的热情;3、具备较强的学习能力和优秀的沟通能力;4、性格坚韧,思维敏捷,具备良好的应变能力和承压能力;5、有敏锐的市场洞察力,有强烈的事业心、责任心和积极的工作态度6、有相关电话销售工作经验者优先。待遇5-7K元;CNC技工:2名,男/女中专学历,20岁以上,数控相关专业优先;一年以上工作经验。

  7000-8000;PMC专员:3名,男/女,大专及以上学历,会ERP系统,精通EXCEL函数,有机械设备行业PMC经验3年以上。送旅游、买社保、包食宿、工资发放准时,岗位工资高于同行业1000-2000元/月。3、具有较强的沟通能力和谈判能力、明确的目标和方向;大专以上学历、2年以上相关工作经验,4、熟悉网络平台官网、淘宝、慧聪、阿里的运营优先;5、熟悉基本网络销售技巧;有展会经验更佳;进行全面完整的规划(定位、视觉、版式、内容等),并和团队一起完成店铺销售目标;6、具有良好的职业素养和团队合作精神,勇于创新,富有激情;外贸业务员:8名,男/女1、大专及以上学历;2.英语六级以上,听说读写能力强。

  二、学历专业要求:24-38岁,男女不限,大专及以上学历,国际贸易、市场营销及相关专业。待遇4.5-6K元;生产文员:3名,男/女中专及以上学历,有生产文员或生产统计员工作经验。2、熟悉收音、CD、蓝牙、卡拉OK+功放等音视频类产品的开发,具有独立完成项目的工作能力。

  ;品管员:多名,男/女5名,男女不限,高中以上学历,经验不限。(包食宿,综合月薪5300-6500);普通车床/铣床师傅:男/女各5名,3年以上相关工作经验,熟悉模具、机械及夹治具加工。(5000-5500元/月)。

  8000-12000;品质主管/经理:1名,男/女,大专及以上学历,5年以上品质管理经验,擅长品质管理体系的搭建。无经验也可以,吃苦耐劳,有意向从事镀膜方面。有能力有效地管理员工,擅长生产定额和工时定额的制定和考核,能及时准确的考核操作工当日的绩效。

  熟悉各种塑料的特性,懂得鉴别塑胶原料,有经验控制生产成本。3、能吃苦耐劳,服从工作安排;QE工程师:男/女【任职要求】1、有1-2年电子产品(视、音频类)维修经验,熟悉电子线路图;2、熟悉测试音、视频产品电气性能指标参数方法;3、熟悉电子影音产品功能描述和操作;4、熟悉电子产品制程管制和品质异常分析;IQC:男/女【任职要求】1、高中以上学历,有二年以上电子厂来料检验工作经验;2、熟悉音响类材料的检验方法与标准;3、有较强的责任心和团队合作精神;QA:男/女【任职要求】1、高中以上学历,有一年以上音视频类产品(DVD、蓝牙音响、WIFI音响、收音机、电唱机、卡拉OK组合机)检验工作经验。(包食宿,薪资面议);绩效主管:1名,男/女,大专及以上学历,人力资源管理或工业工程专业优先;3年以上绩效管理的工作经验,熟悉标准工时测定、产能评估、人机配比评估及薪酬制度、劳动法等政策方针;负责建立、完善公司绩效考核体系,制作人力成本的预算、分析及薪酬调查报告等。

  5.做好仓库各种原始单证的传递、保管、归档工作;6.确保公司仓库管理制度、相关制度、规定得以贯彻实施。5、对现场管理、人员管理、质量管理有个人独到见解。包吃住,购买五险一金,有月度绩效,年度绩效奖,旅游,生日红包,带薪年假,节假日福利及培训,晋升机会;宇瑨雨具(深圳)有限公司仓管:2名,男,年龄40岁以下,有相关经验者优先录用。

  3、能吃苦耐劳,服从工作安排;QE工程师:男/女【任职要求】1、有1-2年电子产品(视、音频类)维修经验,熟悉电子线路图;2、熟悉测试音、视频产品电气性能指标参数方法;3、熟悉电子影音产品功能描述和操作;4、熟悉电子产品制程管制和品质异常分析;IQC:男/女【任职要求】1、高中以上学历,有二年以上电子厂来料检验工作经验;2、熟悉音响类材料的检验方法与标准;3、有较强的责任心和团队合作精神;QA:男/女【任职要求】1、高中以上学历,有一年以上音视频类产品(DVD、蓝牙音响、WIFI音响、收音机、电唱机、卡拉OK组合机)检验工作经验。待遇5-7K元;快走丝技工:1名,男/女中专及以上学历,数控,机械,模具相关专业,一年以上快走丝工作经验。宿舍每4-6人1间,24小时有热水、空调(独立阳台,洗手间)5、生日福利、节假日福利、带薪年假;剪板折弯师傅:男/女,45岁以下,3-5年工作经验,会设计制作简易模具,会操作设备,会氩弧焊者优先考虑;机械工艺工程师:2名,男/女,35岁以下,大专及以上学历,机电一体化、机械设计及自动化专业毕业,熟练应用Solidworks、AutoCAD绘图软件;2年以上机械工艺设计制作经验或机械设备设计经验、有游乐设备、电梯、起吊设备、汽车以及轮船制造公司工艺制作经验优先;负责根据公司生产能力及产品技术要求,制定产品制造及安装工艺;物料计划员:2名,男/女,40岁以下,大专及以上学历,机械类专业,机械类工厂工作3年及以上,有一定计划知识,并熟悉机械类工厂流程,懂得机械类工厂生产计划的编排;要懂CAD,要能识图;要善于沟通,办事能力强,承受压力强,责任心强;对工作认真负责;深圳市泽万电子有限公司PE工程师:1名,男,20-38岁中技(含中专)电子专业或相关专业,有电源厂PE工作经2年以上,熟悉开关电源的生产工艺流程,主要负责完成制程中产线异常的处理,测试治具的制作及维护保养等;IQC:1名,女,职位要求:1、年龄20-38岁,高中或中专学历,电子相关专业的优先录取;2、有电子厂IQC工作经验2年以上,有较强品质意识,熟悉IQC工作流程;,沟通能力佳,工作态度踏实认真,工作条理清晰;3、会使用各种电子检测仪器仪表和测量工具;,熟悉电子、五金、包材、塑胶等物料品质检测标准和检测方法;IPQC:1名,女,20-35岁;学历:高中学历(有能力者学历可放宽);任职资格:有在电子厂1年及以上IPQC工作经验者优先;1、熟悉本岗位工艺流程、检验标准、品质重点和物料使用标准。

  (急);数控车工:1名,要求:男、18-35岁,中专以上学历,熟练三菱、法兰克系统同等岗位经验2年以上,服从公司生产管理,能吃苦,能适应白夜班。5-7K元;模具装配技工:3名,男/女中专学历,机械、模具相关专业;三年以上五金模具装配工作经验,能够快速识图,熟悉各种模具装配工作。(包食宿,综合月薪5300-6500);普通车床/铣床师傅:男/女各5名,3年以上相关工作经验,熟悉模具、机械及夹治具加工。

  (急);圆磨师傅:4名,要求:男、18-35岁,初中以上学历,工作经验2年以上,服从公司生产管理,能吃苦,能适应白夜班。面试时间:周一至周六上午8:00-12:00下午13:30-17:30;深圳华侨城文化旅游科技有限公司电工:男,45岁以下,2年以上工作经验(适应出差者工资达6500元以上),男,20名,40岁以下,中技以上学历,有2年以上电工相关经历,持有电工证;熟悉电器电路图,对简单液压系统电路能够熟练修理,懂高、低压配电设备运行、维护技术;熟悉消防安全、用电安规等专业知识;懂水电维修,执行能力、工作能力强,能吃苦耐劳,能适应出差;焊工:(适应出差者工资达6500元以上),男,20名,45岁以下,有焊工证(硬性条件),懂电焊、co2气体保护焊,能看懂机械图纸,有造船、桥梁、大型钢结构焊接工作经验2年以上;熟悉自动焊接设备,能熟练使用焊枪和割枪,熟练操作,熟练掌握手工电弧焊及各种焊接方法;有工程项目现场施工经验,能看懂施工图纸,下料;能适应出差,焊接水平达到无损检测要求者优先录用。;搬运工:1名,男,160CM,初中或以上学历,20-45岁,1年以上工作经验1、初中以上学历;2、身体健壮;3、有仓库货物整理相关经验者优先;女普工:5名,女,初中或以上学历,20-45岁1、身体健康;2、头脑灵活;3、能接受两班倒工作模式;物料员:1名,男,高中以上学历,1年以上工作经验岗位职责:负责领料、补料、退料、成品入库事宜。

  待遇5-7K元;快走丝技工:1名,男/女中专及以上学历,数控,机械,模具相关专业,一年以上快走丝工作经验。2、熟悉人力资源管理系统和自动化办公系统软件的应用。熟练操作办公软件。

  年薪10万-20万;招商文员:1名,女,大专,20-26岁,普通话熟练,较强语言沟通能力,年薪6-8万元;营销中心总监助理:1名,女23-35岁专科,3年以上本岗工作经验,年薪10万元;网络推广:1名,男/女,23-35岁专科,3年以上本岗位工作经验,年薪10万元;质检文员:1名,男,20-28岁,高中,熟操办公软件,有文职工作经验。任职要求:1、女:23-35岁,大专或以上学历,四年以上消费类电子或相关电子物料行业采购工作经验,;2、有较强的沟通能力及表达能力,丰富的供应商谈判技巧,能有效控制采购成本;3、有较强的供应商管理能力,能根据公司需要建立供应商信息数据库,按照公司计划全面掌控供应商的物料供应进度;4、有评估工厂的相关工作经验,懂成本分析;5、性格开朗,心理素质好,能承受一定的工作压力;6、有电子厂采购工作经验,有适配器、逆变器、充电器物料采购经验者优先;仓管员:男,22-35岁中专以上学历,熟悉电子物料,有相关工作经验一年以上,工作认真负责;电子工程师:2名,男/女25-42岁,大专及以上电子专业,熟悉电源适配器,独立设计电路,工作积极认真负责。(应届毕业生亦可);外派员(包吃住):男/女,年龄18-30,工资5000-8000,良好的销售能力,良好的团结精神及组织协调能力。

  职位要求:1、年龄20-45之内,懂基本的电脑操作。本公司信誉口碑极好,福利优越,订单充足,计件单价明确,夫妻职工外宿者另补贴300元/月。26天制/试用期综合工资7500左右;深圳市凡加利源五金制品有限公司抛光工:男/女(20-50岁),对沙发家具五金不锈钢抛光产品有多年经验,工作认真负责,服从生产主管的安排.。

  月薪面谈;五金焊接:2名,男,20-45岁,有五金焊接经验。(急);线切割:6名,要求:男、18-35岁,中专以上学历,同等岗位经验2年以上,服从公司生产管理,能吃苦,能适应白夜班。br2、熟练办公软件,18岁以上,女性;比亚迪股份有限公司(宝龙工业园)电工:10名,男,初中或以上学历,18岁以上持有效期电工IC卡:具有电子线路与电力拖动基础知识,有较强的沟通协调及逻辑分析能力,无不良生活习惯;学徒工:10名,男/女,高中或中专18岁以上,懂机械制图,机械或机电专业,有模具加工经验优先。

  (包食宿,综合月薪4500-5500);仓库文员:3名,男/女,高中或中专以上学历,2年以上仓储管理工作经验,熟练操作办公软件。(包食宿,月薪5-6K);品质师傅:男/女,一年以上的质量管理经验,负责产线不良品解析、良率提升改善;有图纸识别与分析能力,产品测试以及检验标准的执行、复判;负责检验员的GRR培训与考核。;电商运营技术助理(应届生优先):4名,男/女,任职要求:1、学历高中中专以上,年龄18-32岁;2、专业不限,要有一定的逻辑思维,热爱互联网工作;应聘上岗后有技术人员带。

  2、能吃苦耐劳,懂现场管理,能协助主管处理日常工作。公司直招,带薪培训;实习生(包吃住):男/女,要求:18-26岁,性格开朗,工作认真负责,能吃苦。2、熟悉人力资源管理系统和自动化办公系统软件的应用。

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